Похожие работы на «Трудовой договор (контракт) в системе трудовых правоотношений и кадровая работа на предприятиях»
Трудовой договор
Трудовое право, Трудовой договор, Контрольная
Трудовой договор (контракт) представляет собой соглашение работника и работодателя, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной ...
... отказавшиеся от заключения контракта с работодателем либо расторгнувшие заключенный контракт, возмещают учебному заведению и работодателю до получения ...
Шпоры по трудовому праву
Трудовое право, Шпоры по трудовому праву, Шпора
Стороны трудового договора (контракта) Трудовой договор (контракт) есть соглашение между трудящимся и предприятием, учреждением, организацией, по ...
... работы по договору (контракту), нарушения администрацией законодательства о труде, коллективного или трудового договора (контракта) и по другим ...
Трудовой договор
Юриспруденция, Трудовой договор, Реферат
Статья 15 КЗоТ определяет Трудовой договор (контракт), как соглашение между трудящимся и предприятием, учреждением, организацией, по которому ...
... трудового договора вправе до истечения срока предупреждения отозвать свое заявление, и увольнение в таком случае не производится, если на его место не ...
Правовое регулирование трудовых отношений
Трудовое право, Правовое регулирование трудовых отношений, Реферат
Ст.15 КЗоТ дает понятие трудового договора как индивидуального соглашения и регулятора отношений между работником и работодателем : " соглашение между ...
... трудовой договор на неопределенный срок, без предупреждения администрации о расторжении трудового договора, а также до истечения двухнедельного срока ...
Трудовой договор, договор купли-продажи
Право, Трудовой договор, договор купли-продажи, Реферат
Трудовой договор представляет собой соглашение работника и работодателя, по которому работник обязуется выполнять работу по определенной специальности ...
... отказавшиеся от заключения контракта с работодателем либо расторгнувшие заключенный контракт, возмещают учебному заведению и работодателю до получения ...
Контрактная форма регулирования социально-трудовых отношений
Трудовое право, Контрактная форма регулирования социально-трудовых отношений , Работа Курсовая
... при направлении его на обучение за счет средств работодателя, в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым ...
В соответствии со ст.82 ТК при увольнении работников по указанным основаниям работодатель в письменной форме сообщает об этом профсоюзу; - согласие ...
Испытание при приеме на работу и его юридическое значение
Трудовое право, Испытание при приеме на работу и его юридическое значение, Курсовая
... пункты 2 и 3 статьи 17) подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы ...
... всем основаниям, указанным в этой статье, как запрет увольнения в период временной нетрудоспособности (кроме увольнения по пункту 5 данной статьи) и в ...
Трудовое право
Трудовое право, Трудовое право , Рефераты
... работу и аттестация работников Под трудовым договором (контрактом) следует понимать соглашение между работником и работодателем, по которому работник ...
... пункты 2 и 3 статьи 17) подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы ...
Трудовой договор (контракт) в системе трудовых правоотношений и кадровая работа на предприятиях
Экономика, Трудовой договор (контракт) в системе трудовых правоотношений и кадровая работа на предприятиях,
15 КЗоТ РФ определяет трудовой договор (контракт), как соглашение между трудящимся и предприятием, учреждением, организацией, по которому трудящийся ...
... куда принимается работник; . дату начала работы, и, если заключается срочный договор, дату окончания; . трудовую функцию - работу, в соответствии с ...
Трудовой договор New
Право, Трудовой договор New, Реферат
... соглашение; отраслевое соглашение; специальное соглашение; региональное соглашение; профессиональное тарифное соглашение; территориальные соглашения.
... на должность; избрания по конкурсу на замещение соответствующей должности; назначения на должность или утверждения в должности; направления на работу ...
