Похожие работы на «Кодекс законов о труде»

Кодекс законов о труде
Право, Кодекс законов о труде, Статья ... 05.02.1988, от 31.03.1988; Законов РФ от 12.03.1992 N 2502-1, от 25.09.1992 N 3543-1, от 22.12.1992 N 4176-1; Федеральных законов от 27.01.1995 N 10- ...
Указа Президиума ВС РСФСР от 05.02.1988; Закона РФ от 25.09.1992 N 3543-1) Статья 4. Законодательство о труде (в ред.


Отпуск в трудовом праве [нестрогое соответствие]
Трудовое право, Отпуск в трудовом праве, Реферат ... без сохранения средней заработной платы..9 6. Порядок предоставления отпуска...........11 7. Литература.......................14 Введение На практике ...
... используются такие термины, как "ежегодный отпуск", "ежегодный оплачиваемый отпуск", "ежегодный основной отпуск", "дополнительный отпуск", "очередной ...


КЗоТ о труде женщин [нестрогое соответствие]
Трудовое право, КЗоТ о труде женщин, ... работу беременных женщин и |6-7 | |женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет | | |Отпуска по беременности и родам |7-8 | |Присоединение к ...
... по беременности и родам или непосредственно после него, либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине, по ее заявлению, предоставляется ...


Разрешение индивидуальных трудовых споров [нестрогое соответствие]
Право, Разрешение индивидуальных трудовых споров, Курсовая ... 3 2. Рассмотрение трудовых споров в комиссии по трудовым спорам. . . . . . . .5 3. Трудовые споры, рассматриваемые в районных (городских) народных ...
... исключено положение о невозможности обжалования решений Верховного Суда РСФСР.[11] Не вступившие в законную силу решения всех судов, а также решения ...


Право граждан на отпуск и гарантии его реализации [нестрогое соответствие]
Трудовое право, Право граждан на отпуск и гарантии его реализации, Курсовая ... Севера и приравненных к ним местностям 5 Поощрительные отпуска 6 В связи с учебой 7 Другие виды отпусков 8 Отпуска федеральных служащих IV Порядок ...
... и гарантия его реализации" определяет круг лиц, пользующихся ежегодными оплачиваемыми отпусками, обобщает положения законодательства о минимальной ...


Судебный порядок разрешения индивидуальных трудовых споров [нестрогое соответствие]
Трудовое право, Судебный порядок разрешения индивидуальных трудовых споров, Диплом ... о незаконном увольнении работника); - в коллективных трудовых спорах участвуют, с одной стороны, группа работников, работники организации (организаций ...
... вопросам дисциплины труда и дисциплинарных взысканий; - споры по вопросам материальной ответственности работника за ущерб, причиненный им организации; ...


Кодекс законов о труде по состоянию на 13.11.2000 г. [нестрогое соответствие]
Трудовое право, Кодекс законов о труде по состоянию на 13.11.2000 г., Статья ... по беременности и родам или непосредственно после него, либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине, по ее заявлению, предоставляется ...
... и членов советов трудовых коллективов Работники, избранные в состав профсоюзных органов и не освобожденные от производственной работы, не могут быть ...


Индивидуальные трудовые споры [нестрогое соответствие]
Трудовое право, Индивидуальные трудовые споры, Курсовая ... из правоотношений по трудоустройству, к примеру, спор в связи с отказом в приеме на работу по брони инвалида или другого лица, с которым работодатель ...
... о сроках пересмотра норм выработки; - споры из правоотношений трудового коллектива с работодателем, к примеру, при выборах и утверждении хозяйственных ...


Охрана труда женщин [нестрогое соответствие]
Трудовое право, Охрана труда женщин , Работа Выпускная ... жены[64] Присоединение к отпуску по беременности и родам ежегодного отпуска Иногда женщине необходимо лучше окрепнуть перед родами или присоединить ее ...
... т.е. в первый год работы и до истечения 6 месячного срока для предоставления первого отпуска (авансом).[65] Если у женщины есть неиспользованные ...


Правовой статус работника и работодателя [нестрогое соответствие]
Трудовое право, Правовой статус работника и работодателя , Диплом и связанное с ним ... года установило, что большинство трудовых споров должно рассматриваться вначале комиссиями по трудовым спорам, которые должны создаваться на каждом ...
Принято различать две категории споров: . с одной стороны, по предмету - споры о правах и споры об интересах; . с другой, по субъекту-индивидуальные ...